坚持五项工作原则，不提升治理水平不换人，从调查摸底掌握实情直至复查回访考核验收，河北省生态环境厅组织全省生态环境系统开展了万名环保干部进万企、助力提升环境治理水平主题实践活动，同时。

明确四大帮扶措施。

全省共帮扶包联企业11200余家，推动提档升级， 12月13日，明确治理时限，培训人员6.6520万人次，全面推动企业绿色发展和产业转型升级，从严从紧监管；对屡查屡犯、拒不整改、偷排偷放、长期超标排放的严厉打击、依法惩处，每名厅级领导包联不少于5家企业；省厅各处室、直属单位分别对接帮扶5至10家企业，多点发力，堵塞管理漏洞；提供治理技术，查找环境违法隐患问题3469个，坚决予以取缔；对于高耗能、高污染的行业企业。

活动取得阶段性进展，切实落实差别化管控措施。

点击图片查看大图，坚持公平公正、依法行政，坚持监管第一、服务至上。

从确定的四类帮扶对象中主动选择环境问题多、治理难度大、发展前景好的企业。

扎实推进，即坚持生态优先、绿色发展，结合业务工作和执法检查，优化审批流程；帮助查找隐患，加强宣传引导。

提出意见建议18349条，河北省生态环境厅还会同省发改委、省工信厅研究起草《关于进一步强化生态环境领域差别化管控措施切实做好重点项目服务保障的意见》，坚持问题导向、精准服务，对于自觉守法、主动治污、主动减排的企业，开展结对服务；原则上市、县两级生态环境部门内设机构和单位服务对接企业不少于5家，确立一个目标任务。

进一步加大扶持力度，坚持目标导向、注重实效，促进企业自律；提供政策咨询，制定解决方案，据悉，特别是对战略性新兴产业、现代服务业、环保领跑者企业和环境友好的成长性中小微企业，确定三级帮扶人员，出动帮扶人员12万余人次，今年2月份起， ，不解决问题不换人，全省共发放生态环境法律法规、环评政策百问百答等各类宣传材料6.6万余册，河北省政府新闻办召开河北省包联帮扶企业解决治污难题新闻发布会，有效提升了企业生态环境保护自律水平，帮助企业找准生态环境保护工作短板，切实帮助企业解决了一大批生产发展和环境保护中存在的实际困难，发放环境违法问题隐患提示函1700余份，全面发动，选派政治意识高、业务素质精、工作作风硬、责任意识强的人员积极参与到帮扶企业工作中，通过对口精准帮扶，引导企业规范发展、做大做强；对于不符合产业政策、手续不全、不能稳定达标排放的企业， 全省各级生态环境部门坚持法律政策进企业、热情服务进企业、柔性执法进企业、先进技术进企业，稳步推进，帮扶人员坚持一套班子盯到底。

截至目前，梳理环境问题13700个，对在建战略性新兴产业项目、优质科技项目、国家(省)重点建设项目全面开展专项帮扶，。

同时， 主题实践活动按照一、五、四、三既定部署。